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职位描述
NExTWORKx* 是电信和 ICT 服务提供商 KPN 与代尔夫特理工大学之间的战略合作伙伴关系。NExTWORKx 的目标是开发电信和人工智能领域的新概念和新技术,应对新的颠覆性技术,并继续培养人才。NExTWORKx 进入第二研究阶段,重点是开发和应用网络科学概念,为软件组件和数据集之间的大量实时互动建模,并实现监测和控制。将开发基于人工智能的算法,用于监控信息流和智能合约。用于监测和控制的可信层对于每个网络和数字基础设施都至关重要,而且对于关键基础设施、数据共享和智能城市平台也是如此。NExTWORKx 宣布聘用 4 名博士生,他们将接受 TUDelft 和 KPN 员工的指导。这 4 个博士生项目将为上述目标做出贡献,但各自的侧重点有所不同:
在电信网络中安全使用人工智能
关键基础设施的弹性跨域网络
联盟边缘云中的安全数据共享
电信网络与城市系统的共同发展
在电信网络中安全使用人工智能:电信网络正变得高度可编程和自动化。软件中的网络功能(NFs),例如路由和接入管理,可以通过通用硬件来部署。这种虚拟化的结果是,(基于软件的)网络功能的供应商变得更加多样化(进入门槛降低)和创新(软件开发周期而不是硬件更新)。电信网络运营商面临的挑战是,既要采购创新型和高性价比的网络设备,又要将来自多个供应商的这些网络设备集成到一个安全可靠的整体网络架构中。这一挑战也被称为 “运营分解网络(ODIN)”。
单个网络设备和整体网络管理软件都将包含基于人工智能的算法,并将实时变化。因此,传统的软件和集成测试不一定能确保整个电信网络的正确运行。
研究挑战包括
如何模拟不同软件组件(网络设备、自动网络管理)之间的互动,包括与底层(虚拟化)物理基础设施的互动
如何模拟人工智能(闭环学习)对不同软件组件的潜在 “行动空间 “以及由此产生的潜在网络行为的影响
为基于人工智能的网络设备和自动化电信网络管理开发可观察性和可控制性概念。
为基于人工智能的 NF 和自动化电信网络管理制定设计准则,以确保网络安全和安保,并在出现故障时能够解释(回溯)(可解释的人工智能)。
*KPN 和代尔夫特理工大学将合作开发新的 ICT 技术 (overons.kpn)
offer要求 [offer requirements]
我们正在寻找对未来网络有浓厚兴趣的优秀博士候选人加入大学与公司的合作。理想的候选人应是多学科人才,精通电信(协议、架构、设计和性能)、算法、概率论、数据科学和网络科学。
由于项目定义的原因,我们正在寻找欧盟公民。
在代尔夫特理工大学攻读博士学位需要具备一定的英语水平,以确保候选人能够进行良好的沟通和交流,参加英语授课的博士教育课程,撰写科学论文和毕业论文。详情请查看研究生院入学要求。
offer福利 [offer benefits]
博士候选人原则上将获得为期 4 年的聘用,但将以 2 份聘用合同的形式签订。第一份合同为期 1.5 年,在 15 个月内进行正式的 “去/不去 “进度评估。如果一切顺利并达到绩效要求,将签订一份为期 2.5 年的附加合同。
工资和福利按照荷兰大学集体劳动协议执行,从第一年的每月 2872 欧元增加到第四年的 3670 欧元。作为博士生,您将进入代尔夫特理工大学研究生院学习。代尔夫特理工大学研究生院拥有一支由导师、学术人员和导师组成的优秀团队,为您提供令人鼓舞的研究环境。博士生教育计划旨在培养您的可迁移技能、学科相关技能和研究技能。
代尔夫特理工大学提供可定制的薪酬方案、医疗保险折扣和每月工作费用补贴。可以安排灵活的工作时间。
对于国际申请者,代尔夫特理工大学提供 “来代尔夫特服务”。这项服务为新的国际雇员提供信息,帮助您做好搬迁准备并在荷兰安家落户。来到代尔夫特服务处为合作伙伴提供双重职业计划,并组织各种活动扩大您的(社交)网络。
要申请此工作 请将您的详细情况发送到以下邮箱 info@tudelft.nl