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职位描述
近 40 年来，WorkWave 一直在其市场领先的现场服务和 “最后一英里 “软件解决方案中融入最佳实践，使公司能够增加收入和利润，成为超越竞争对手的一流运营商。我们支持业务生命周期的每个阶段，包括营销、销售、服务交付、客户互动和财务交易。WorkWave 的独特之处在于，它既拥有庞大的忠实客户群，又在多个领域拥有巨大的增长机会。我们正在通过构建直观、一流的云端软件、移动应用程序和高价值服务，解决客户每天面临的关键痛点，让他们在节省资金、节约时间和提高客户服务水平的同时，改变现场服务行业，一次改变一个客户。技术不会停止，我们需要有才华的员工来保持我们在竞争中的领先地位，因为我们正在跃升到下一个曲线。即使我们现在没有你的位置，将来也可能有。你有才能吗？你有做大事的动力吗？你想和公司一起工作，而不是为公司工作吗？请将您的简历发送给我们。我们正在寻找那些关心通过高质量工作解决客户问题的未来员工，他们将超越职位描述中的要点，加入我们的团队，为清洁、安保和设施管理行业开发工作场所管理系统。无论是帮助开发我们的下一个行业变革软件解决方案，还是在发布前进行质量检查，抑或是在发布后为其提供支持，我们都需要长期参与其中的人才。如果你需要一个扎根的地方，我们可能有一个位置。请迈出第一步，向我们展示–告诉我们您擅长什么，以及您为什么应该在这里工作。
offer要求 [offer requirements]
具有使用各种技术解决客户问题的工作经验。我们使用的部分技术包括：.NET语言VB、C#、WPF、React、React Native、Android/iOS、SQL服务器编程和管理、商业智能/数据仓库、Web技术、API、自动化测试、经过验证的协作和适应不断变化的需求和技术的能力、在使用 Azure DevOps 的敏捷软件开发环境中的经验、学习和利用新产品流程和软件技术的热情、好奇心、激情、自我激励和敢于实践的态度。
offer福利 [offer benefits]
员工可以享受健全的福利计划，包括医疗、牙科和公司匹配的 401k 福利、通过我们的灵活时间休假政策或慷慨的 PTO 计划（取决于角色）和带薪假期，找到完美的工作/生活平衡、学费报销、通过 TotalCare 实施的强大的员工援助计划，提供 24/7/365 免费咨询，以及财务咨询、法律指导、收养援助服务等、通过 Teladoc 提供全天候虚拟医疗保健服务、基于同行提名的季度奖励、区域折扣和福利、参与慈善活动和回馈社区的机会。