职位描述
RP Professional Services 是一家快速发展的技术咨询公司，总部位于弗吉尼亚州。我们是一家 8a 和残疾退伍军人所有小型企业（SDVOSB），为联邦和商业客户提供服务。在 RP，我们通过开发以价值为导向的定制解决方案，并由最优秀的人才来执行，帮助客户完成他们的使命。我们对员工和客户的承诺是提供卓越、价值和灵活性。”人，而不仅仅是资源 “不仅是我们的座右铭，也是我们赖以生存的基础！
我们正在招聘一名数据库管理员，为小企业管理局（SBA）提供支持。数据库管理员将管理各种不同的数据库环境，并应在 Microsoft SQL Server、数据库设计、数据库架构和数据库维护方面拥有丰富的经验。应聘者应具备 Microsoft SQL Server 安装、配置和性能管理方面的丰富知识。应聘者还应对.NET 或 .NET MVC 及其与 SQL 服务器数据库的交互方式有很好的了解，因为他们需要与开发人员合作，确保查询的无缝集成。候选人还应能够排除数据库问题，如长期运行的查询。应聘者应具备审查 SBA 应用程序数据库模式的技能，并就如何提高应用程序性能提出建议。此外，候选人还应能够与开发人员合作，尽量减少命名不当的表、重复的表、重复的列和不必要的数据库元素。还需要具备应用正则表达式和保持结构一致的能力。最后，我们正在寻找具有出色的故障排除技能以及维护备份和管理恢复经验的人员。
offer要求 [offer requirements]
- 学士学位。具有计算机编程相关教育、培训或认证者优先。
- 5 年以上工作经验。
- 具有复杂程序的编程程序经验
- 能够为任何美国雇主工作，无需担保
- 能够在太平洋时间工作
所需技能：
- TSQL
- Microsoft SQL Server 管理
- 数据库管理
期望技能：
- .NET Core
- C#
- ASP.NET MVC
- JavaScript
- HTML
- CSS
offer福利 [offer benefits]
– Health Benefits：医疗、视力、牙科
– 4% 的退休匹配，100% 归属
– 公司支付 STD 和 LTD
– 公司支付基本人寿保险
– 具有竞争力的 PTO 福利包
RP Professional Services、LLC为所有员工和求职者提供平等的就业机会，禁止任何类型的歧视和骚扰，无论种族、肤色、宗教、年龄、性别、国籍、残疾状况、遗传学、受保护的退伍军人状况、性取向、性别认同或表达，或受联邦、州或地方法律保护的任何其他特征。
本政策适用于所有雇用条款和条件，包括招聘、雇用、安置、晋升、解雇、裁员、召回、调职、请假、补偿和培训。宗教、年龄、国籍、婚姻状况、残疾、退伍军人身份、遗传信息、性取向、性别认同或法律禁止的任何其他原因在提供就业机会和福利方面进行歧视。