Fourth Enterprises, LLC招募薪资专员第一级

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Fourth 是全球最大、发展最快的端到端餐厅和酒店管理技术解决方案的全球领导者。从第一个电话开始,我们就与客户建立长期合作关系,为客户提供世界一流的 SaaS 体验,对此我们深感自豪。我们知道,Fourth 的成功秘诀在于我们拥有一支出色的团队……而这一切都要从聘用合适的人才开始!我们正在招聘一名薪资专员,负责监督客户日常薪资的各个方面。 您将为我们的客户处理工资单,并负责完成所有任务和项目,以达到局指标目标和局服务水平协议的要求。

offer要求

  • 及时准确地处理和交付客户薪资、扣款、员工维护、时间表合并。
  • 提供优质服务
  • 端到端薪资管理
  • 保持对当前联邦和各州薪资管理法规的工作知识和了解
  • 管理既定客户组合中的所有薪资、确保准确、及时地支付所有员工的工资,以实现局目标
  • 建立和维护稳固的客户关系,并根据局服务定义和服务级别协议提供客户服务
  • 确保按时从客户处收到所有数据,并根据局目标向客户交付所有产出
  • 回复客户的电话或电子邮件询问,并在服务级别协议范围内采取适当行动
  • 强调并上报/回复可能影响客户薪资顺利运行的任何问题
  • 确保客户备注与当前客户薪资流程保持同步
  • 就联邦和州法规以及第四部门政策与客户进行沟通和咨询
  • 通过自我学习和第四部门培训课程,保持对当前联邦和州法规的了解
  • 与内部部门建立关系和合作,为第四会计师事务所的客户提供无缝服务
  • 对已完成的薪资进行分析,并解决数据不一致的问题;确定趋势和潜在问题,并提出解决方案建议

offer待遇

第四项福利:无限 PTO、健康、牙科、视力、401K 匹配、慈善日、育儿假、灵活的工作环境,仅举几例……

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