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职位描述
作为我们合作伙伴服务团队的初级合作伙伴增长经理、您将支持与合作伙伴的关键关系，与他们一起确定额外的收入机会，然后与内部和外部团队一起对所需的变更进行项目管理。要在这个职位上取得成功，您必须在制定和执行增长战略方面有成功的业绩记录。作为初级协理合作伙伴增长经理，您将在新合作伙伴整合期间以及与现有合作伙伴一起提供基于转换优化最佳实践的解决方案。您将确定增长机会，并制定新的和创造性的增长战略，以进一步提高合作伙伴的总交易额或保险收入。与客户解决方案工程师、客户经理、数据科学家和设计师的定期合作将是确保实现合作伙伴增长计划目标的关键。您将……
- 培养重要的合作伙伴关系，确定收入机会并监督重要的转型
- 设计、执行和测量转换和优化实验，以进一步优化收益
- 与设计师和其他团队成员合作，创建登陆页面并优化用户体验
- 确定洞察力、趋势和相关性，并根据这些发现优化性能
- 评估新兴的最佳实践和优化策略。提供思想领导力和观点，以便在适当的情况下采用这些观点
- 主导集成流程的解决方案设计，并与合作伙伴合作设计最优化的解决方案
- 与合作伙伴和相关利益相关者建立值得信赖的顾问地位和牢固的关系
- 监控解决方案数据，并在可能的情况下进行分析和预测。向合作伙伴提供相应的评论或建议
- 使用数据监控和识别采用和使用趋势，以及识别需要改进和增长的领域
offer要求 [offer requirements]
要帮助我们提升水平，您最好具备以下条件：
- 在 B2B SaaS、金融技术或电子商务企业担任类似职务 2 年或以上的经验
- 在制定和执行增长战略以推动新收入和增量收入方面拥有良好的业绩记录
- 在持续管理多个项目方面表现出能力、确保按时交付和有效利用资源
- 与外部和内部利益相关者建立良好关系的技能
- 能够将复杂的数据转化为指导战略决策过程的可行见解
- 拥有相关领域的学士学位，最好拥有研究生学位和/或学术成就记录
要取得成功，您需要具备以下条件：
- 强大的人际交往、沟通和项目管理技能
- 偏好积极主动地解决问题和以行动为导向的方法
- 数据驱动型思维，利用信息指导行动
- 专业的问题解决技能，不断找到创新的解决方案
- 对增强系统、流程和反馈回路的热情
offer福利 [offer benefits]
Cover Genius 不仅关注成为行业中的佼佼者，我们还关注我们的团队。我们深知生活是多变的，因此我们会灵活变通，以确保我们提供的环境与之相适应。这意味着什么？
- 灵活的 PTO。
- 员工股票期权–我们希望员工能够分享我们的成功，我们用所有权来奖励他们为创建世界一流公司所做的贡献。
- 与志同道合的人一起工作，他们既热衷于我们的工作，也热衷于回馈社会。
- 与志同道合的人一起工作，他们既热衷于我们的工作，又热衷于回馈社会。我们的 CG Gives 计划使我们能够通过同行认可和奖励制度成为慈善家。
- 社会倡议–图片胜过千言万语！