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职位描述
这是一个为期两年的以研究为导向的博士后职位，在 Lisa Herzog 教授的指导下开展 “工作民主 “项目。博士后的主要任务是负责以下工作包：
子项目 4：该子项目由一名博士后研究员负责，将分析 18 世纪以来的民主思想史，重点是 工作问题。在历史上（如康德），人们往往认为只有经济独立的人才能成为公民。在 19 世纪和 20 世纪，争取更好的工作条件和争取民主包容的斗争往往是并行不悖的。工人对社会的贡献常常被作为民主包容的论据，尤其是在世界大战后妇女获得的民主成果中。然而，到目前为止，关于工作与民主关系的思想还没有系统的历史。因此，这里的研究问题是工作组织和民主参与的历史和思想史是如何交织在一起的？本子项目将侧重于 18 世纪至 20 世纪（北大西洋地区现代工作社会和现代民主政体发展的几个世纪），同时从四个方面进行研究：工作条件史、工作思想史、民主实践史和民主实践思想史。这种并行阅读可望在多个层面上提出见解：不仅涉及理论思想与生活现实之间的关系，而且涉及有关工作和民主的思想与有关工作和民主的实践之间的关系。同时，该项目还有助于消除人们对工作、民主以及它们之间关系的现有概念化方式的陌生感。将特别关注劳动力市场边缘的现象（包括实践和观念），这些现象将与前三个分项目[不稳定的工作、数字化工作、移民工作]所探讨的当代现象相关联。
博士后将与赫尔佐格教授合作，就这一主题开展自己的研究，并帮助组织该项目的学术活动。
offer要求 [offer requirements]
任职前已获得博士学位。
具有与职业阶段相称的出色研究能力和发表论文记录。
精通英语。
有能力将其他学科（如历史学、社会学、人类学）的见解融入哲学工作。
与思想史研究相关者优先考虑。
offer福利 [offer benefits]
根据《荷兰大学集体劳动合同》，我们为您提供
根据应聘者的资历和工作经验，全职岗位的月薪最低为毛额 3,345 欧元，最高为毛额 5,278 欧元，为期一年（薪级表 10，研究员 4）。
员工享有 8%的假期津贴和 8.3%的年终奖金，并可参加养老金计划；非荷兰籍申请者可享受优惠的税务协议。
我们希望成功应聘者在工作期间搬到格罗宁根居住。
要申请此工作 请将您的详细情况发送到以下邮箱 l.m.herzog@rug.nl