乌特勒支大学招募数字技术对公共教育的影响(荷兰)

  • 博士
  • 荷兰
  • 2,872 欧元至 3,670 欧元 USD / 年

官网 乌特勒支大学

职位描述

数字技术对公共教育的影响(荷兰)
博士论文

我们正在为荷兰的公共教育、大科技和人工智能研究项目寻找一名博士候选人,该项目是斯宾诺莎资助的 “治理数字社会 “研究项目的一部分,由 José van Dijck 教授主持外部链接。您是否对研究荷兰公共教育、大科技和人工智能的结构性融合感到兴奋?

在过去的二十年里,大科技公司对公共教育的影响力稳步上升。随着平台和人工智能(AI)的兴起,这种影响变得尤为明显。大科技企业集团正在通过将新的生成式人工智能(GenAI)基础设施和应用程序纳入自己的教育服务,同时与第三方教育技术供应商进行整合,来重组教育部门。

随着人工智能驱动的工具和平台在结构上嵌入学校的数字环境和实践,现有的公共教育基础设施正日益被拉入大科技的全球化生态系统。在本项目中,您将批判性地调查荷兰公共教育、大科技和人工智能的结构性融合,并研究这一过程对重塑公共教育的影响。

在项目的前六个月,您将根据上述 “项目说明 “的扩展版本制定详细的研究计划,并在项目的剩余时间内独立完成该计划。在项目的第二年和/或第三年,您可能会被要求讲授一些课程,但不超过聘期的 10%。

我们正在寻找一位充满热情的博士候选人,他必须具备以下条件

拥有(数字)媒体研究、传播、教育与技术或类似相关研究领域的(研究)硕士学位;
具有出色的独立(批判)研究能力,这一点可以在(研究)硕士论文或任何经评估的出版物中得到证明;
对公共教育和数字化的交叉问题有浓厚兴趣;
对平台研究(教育领域)以及平台化、基础设施化和数据化进程有学术兴趣和透彻的了解;
精通英语(会荷兰语者优先)。

我们提供

一份为期 18 个月的工作。如果表现良好并获得积极评价,合同将延长至剩余的 30 个月(共 4 年);
每周工作 38 小时,如果是全职工作,月薪总额在 2,872 欧元至 3,670 欧元之间(《荷兰大学集体劳动合同》(CAO NU)规定的 P 级工资);
8% 的假期工资和 8.3% 的年终奖金;
养老金计划、部分带薪育儿假以及基于 CAO NU 的灵活就业条款。

除了 CAO NU 中规定的外部联系聘用条件外,乌特勒支大学还为员工提供了许多自己的计划和便利。其中包括促进专业发展的外部链接计划、假期计划、体育和文化活动外部链接计划,以及软件和其他 IT 产品的折扣。我们还通过 “雇佣条款选择模式 “提供额外的员工福利。通过这种方式,我们鼓励员工继续投资于自身的成长。如需了解更多信息,请访问乌特勒支大学工作机会外部链接。

https://www.uu.nl/en/organisation/working-at-utrecht-university/jobs/phd-impact-of-digital-technologies-on-public-education-in-the-netherlands?utm_campaign=Mimir=Vacaturebank=AcademicTransfer%202020%20EN#apply
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荷兰
博士候选人
乌特勒支大学
数字技术对公共教育的影响(荷兰)
2,872 欧元至 3,670 欧元
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2024-11-15
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offer要求 [offer requirements]

我们正在寻找一位充满热情的博士候选人,他必须具备以下条件

拥有(数字)媒体研究、传播、教育与技术或类似相关研究领域的(研究)硕士学位;
具有出色的独立(批判)研究能力,这一点可以在(研究)硕士论文或任何经评估的出版物中得到证明;
对公共教育和数字化的交叉问题有浓厚兴趣;
对平台研究(教育领域)以及平台化、基础设施化和数据化进程有学术兴趣和透彻的了解;
精通英语(会荷兰语者优先)。

我们提供

一份为期 18 个月的工作。如果表现良好并获得积极评价,合同将延长至剩余的 30 个月(共 4 年);
每周工作 38 小时,如果是全职工作,月薪总额在 2,872 欧元至 3,670 欧元之间(《荷兰大学集体劳动合同》(CAO NU)规定的 P 级工资);
8% 的假期工资和 8.3% 的年终奖金;
养老金计划、部分带薪育儿假以及基于 CAO NU 的灵活就业条款。

除了 CAO NU 中规定的外部联系聘用条件外,乌特勒支大学还为员工提供了许多自己的计划和便利。其中包括促进专业发展的外部链接计划、假期计划、体育和文化活动外部链接计划,以及软件和其他 IT 产品的折扣。我们还通过 “雇佣条款选择模式 “提供额外的员工福利。通过这种方式,我们鼓励员工继续投资于自身的成长。如需了解更多信息,请访问乌特勒支大学工作机会外部链接。

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offer福利 [offer benefits]

我们提供

一份为期 18 个月的工作。如果表现良好并获得积极评价,合同将延长至剩余的 30 个月(共 4 年);
每周工作 38 小时,如果是全职工作,月薪总额在 2,872 欧元至 3,670 欧元之间(《荷兰大学集体劳动合同》(CAO NU)规定的 P 级工资);
8% 的假期工资和 8.3% 的年终奖金;
养老金计划、部分带薪育儿假以及基于 CAO NU 的灵活就业条款。

除了 CAO NU 中规定的外部联系聘用条件外,乌特勒支大学还为员工提供了许多自己的计划和便利。其中包括促进专业发展的外部链接计划、假期计划、体育和文化活动外部链接计划,以及软件和其他 IT 产品的折扣。我们还通过 “雇佣条款选择模式 “提供额外的员工福利。通过这种方式,我们鼓励员工继续投资于自身的成长。如需了解更多信息,请访问乌特勒支大学工作机会外部链接。

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要申请此工作 请将您的详细情况发送到以下邮箱 N.Kerssens@uu.nl

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