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青光眼是一种眼内积液导致眼压升高的眼科疾病。如果不及时治疗，会导致视力下降和失明。为了控制这种疾病，需要通过手术植入青光眼引流装置（管状分流器），为眼内积液开辟一条流出通道，从而降低眼压。然而，这些装置通常是被动的，也就是说，由于其固定的管腔直径，它们具有固定的流体动力阻力。这种刚性可能会导致低眼压等并发症，低眼压是指由于植入物的流体力学阻力不当导致液体排出过多，从而导致眼压下降过低（< 5 mmHg）。
该博士后项目旨在开发一种新型微型青光眼植入物，该植入物集成了磁阀系统，能够在手术后对植入物的流体力学阻力进行无创调节，以满足每位患者的特殊需求。最终目标是开发出最小可行产品，进入临床试验阶段，并有可能实现商业化。该项目包括设计一种新的微阀系统，将其集成到微型青光眼引流装置中，并通过体外微流体实验和体内外测试对植入物的性能进行广泛测试。此外，您还将为体内动物实验准备功能原型。
青光眼是导致不可逆失明的主要原因，全球有 7000 多万人患有青光眼，预计到 2040 年将达到 1.12 亿人。主要风险因素是眼内压（IOP）过高，这是由于眼内液体系统功能紊乱所致。虽然目前的青光眼引流装置旨在通过提供另一条房水流出眼球的途径来降低眼压，但这些装置缺乏在植入后调节液体流出的能力，从而给有效管理眼压带来了挑战。
本项目旨在通过开发一种集成磁性微阀系统的创新引流装置，彻底改变青光眼的管理方式。该系统将允许使用外部磁性致动器对眼压进行无创调节。
作为该项目的博士后，您将
设计、实施和测试磁阀系统，该系统能够可靠地打开和关闭植入物内的微流体通道。
确保该系统符合可重复性、身体条件下的长期稳定性、生物兼容性以及与微创青光眼植入体无缝集成的标准。
进行理论和数值研究，以预测植入物的性能并指导原型开发。
将选定的瓣膜原理整合到微型青光眼引流装置中，并制造出概念验证装置。
通过体外和体内微流体实验验证设备的性能，并制作功能原型供兔子体内测试。
该项目旨在开发一种磁性可调青光眼植入物，使其达到最小可行产品的水平，适合临床试验和潜在的商业化。该项目涉及与马斯特里赫特大学医学中心+（MUMC+）的 Henny Beckers 教授和行业合作伙伴 InnFocus Inc.
嵌入
博士后研究员将被派往机械工程系微系统研究室工作，该研究室由Jaap den Toonder教授领导，Inês Figueiredo Pereira博士和Ir.Inês Figueiredo Pereira博士和Jaap den Toonder教授指导。Jaap den Toonder 教授指导。微系统小组管理着微实验室（Microfab/lab），这是一个先进的微制造设施，拥有一系列微制造技术–微流控技术是该小组的主要研究支柱之一。此外，还将与 MUMC+ 眼科医院的青光眼诊所（Glaucoomkliniek）密切合作，该诊所由 Henny Beckers 教授和博士领导。
offer要求
我们正在寻找一名积极进取的研究人员，他必须拥有机械或生物医学工程、物理学或相关领域的博士学位。理想的候选人应具备以下条件
拥有微流控、微加工、致动器和（生物）医疗设备方面的经验。
喜欢在多学科的学术环境中工作，有能力开展高质量的学术和应用研究，并有可展示的成果。
熟练掌握实验室实践工作，能够开发和应用理论技能，从根本上理解研究课题。
熟悉动物实验，因为您可能协助其他项目合作伙伴进行体内实验。
熟练掌握英语（口语和写作），具备较强的项目管理技能，包括按计划完成任务的能力，并表现出积极主动、独立的工作态度。
offer待遇
在一所充满活力、雄心勃勃的大学里，在跨学科的环境中，在国际网络内，从事一份有意义的工作。您将在美丽的绿色校园工作，步行即可到达中央火车站。此外，我们还为您提供
在充满活力的工作环境和多学科联盟中工作，令人兴奋。
埃因霍温理工大学 (www.tue.nl/en) 为您提供为期 1.5 年的全职工作，预计最迟于 2025 年 2 月开始工作。
根据《荷兰大学集体劳动协议》第10级（最低4020欧元，最高5278欧元）支付工资。
年终奖金为 8.3%，年假工资为 8%。
高质量的培训计划，包括通用技能、教学以及与研究和价值相关的主题。
一流的技术基础设施、校内儿童日托中心和体育设施。
部分带薪育儿假以及通勤、在家办公和网络费用补贴。
TU/e 博士后协会帮助您建立更强大、更广泛的学术和人际网络，并提供量身定制的支持、培训和研讨会。
工作人员移民小组可为国际候选人提供帮助，同时还提供税收补偿计划（30% 优惠）和搬家费补偿。