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tado° 是欧洲智能产品和服务市场的领导者，为您管理能源消耗和控制家庭气候。我们的使命是帮助家庭节约能源，推动欧洲的绿色能源转型。我们以卓越的用户体验、无与伦比的兼容性、屡获殊荣的优雅硬件设计以及与主要智能家居平台的真正开放性而获得国际认可。来自 45 个国家的 200 多名员工每天都在为公司的成功做出贡献，分享他们的想法，是充满活力和高度专业的价值链的一部分。我们希望与众不同，每天挑战我们的业务，并寻找和我们一样对产品充满热情的新同事！为了加强我们的营销团队，我们正在寻找一位充满热情、经验丰富、思想开放、希望与我们一起迈出职业生涯下一步并对长期发展感兴趣的同事。您的职责范围包括：负责所有媒体宣传活动，通过一流的（数字优先）执行，激发和吸引我们的消费者受众。跨市场端到端营销活动的短期和长期战略，从战略和规划到激活和跨渠道优化。与媒体代理商、供应商和主要媒体合作伙伴（Meta 和 Google 等）一起推动 tado 的议程和创新路线图。主导数字测试和学习议程，推动关键举措和测试计划，这些举措和计划有可能对关键业务指标产生大规模影响，从而推动增长和参与度。在年度营销规划流程中为全球营销主管提供支持，同时考虑到 CDJ 上的所有付费媒体接触点，以推动无缝的消费者体验。持续分析和审查现有战略、媒体计划和战术，以不断提高绩效和推动媒体有效性。
offer要求
Must haves: >8年绩效和品牌建设方面的媒体经验。熟练掌握媒体战略、执行、跟踪和优化。具有管理内部和外部利益相关者（如供应商、代理机构和媒体合作伙伴）的经验。具有丰富的领导经验，能够带领现有团队更上一层楼，并建立高效的结构和能力。具有亲力亲为的心态和创业精神，有塑造和打造 tado° 未来的动力。了解最新的技术和数字趋势，并将其转化为可行的想法。Big Plus: 品牌管理经验。
offer待遇
Flexible working hours to accommodate your schedule and remote-friendly work environment within Germany, with the option for temporary work from abroad within the EU. 30天带薪年假和公司养老金计划。年度学习与发展预算，用于您的专业和个人发展，包括培训、辅导和补贴德语课程。通过开放、赞赏的反馈文化，向高技能同事学习。通过 “EGYM “享受健身房和课程折扣，以达到健身和工作与生活的平衡。由公司医生提供的保健活动，如疫苗接种、皮肤筛查，以及通过 HelloBetter 提供的心理健康服务。办公室每日午餐补贴、全公司范围的活动、定期的 “Beer O’clock “下班后活动，以及全年的各种体育活动。因此，我们只根据人才的能力和技能招聘人才，而不考虑他们的种族、民族、性别、性取向、年龄、宗教、信仰或残疾状况。