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组织简介：Compass Family Services（康帕斯家庭服务社）是一家拥有 100 多年历史的非营利组织，致力于解决旧金山的无家可归者危机。我们为无家可归或面临无家可归风险的家庭提供全面支持，以满足他们的迫切需要，并确保他们获得长期成功。
关于团队：中央城区接入点（Central City Access Point）是旧金山所有无家可归家庭的直接接入点。我们通过旧金山的 “协调进入系统”（Coordinated Entry System），为家庭提供解决住房问题的支持，以及无家可归预防、庇护所和住房计划的连接。
住房问题解决和外联专员的工作：
住房问题解决和外联专员直接与遭遇住房危机的家庭打交道。这包括评估家庭的需求和资源，解释无家可归者应对系统是如何运作的，探索可用的住房和庇护所选择，以及提供资源和转介。
- 为家庭提供解决问题的支持，使他们能够维持现有住房或迅速找到安全的住处。解决问题的方法以创伤为基础，以优势为导向。这可能包括绘制个人网络和资源图、激励访谈、解决冲突和/或调解。
- 评估家庭是否符合旧金山无家可归者应对系统的资格，该系统包括庇护所、租金补贴和永久支持性住房。
- 与当地无家可归者外展团队合作开展流动外展活动，将无家可归的家庭与服务联系起来。
- 为家庭提供紧急过夜庇护所、食品和其他基本需求以及所有其他相关资源的转介服务。
- 在 Compass 的 Salesforce 数据库和全市范围的 ONE 系统中维护有关家庭的最新信息。
- 一旦家庭找到合适的住房机会，就提供支持以促进联系，并确保他们能够利用这些机会。
- 评估并缓和潜在的不稳定情况。
offer要求
- 要求西班牙语和英语流利或非常熟练。
- 社会工作或相关领域的相关经验
- 与危机家庭打交道的经验
- 出色的人际交往、倾听和沟通技能
- 熟练使用 Outlook、Word、Excel 和 PowerPoint 的强大计算机技能
- 评估和缓和潜在动荡局势的能力
- 对多元化、公平、包容和归属感工作的承诺
offer待遇
- 薪资范围：根据经验、所讲语言和教育程度，每小时 25 – 30 美元
- 带薪休假：第一年有 ~4 周假期，第二年 ~5 周。
- 保险：Compass 为员工和受抚养子女提供全额医疗、牙科和眼科保险。此外，还包括长期残疾保险和人寿保险。
- 退休：工作满一年后，Compass 将把相当于工资 5%的金额存入退休账户；这笔钱将在第 2-5 年归属于该账户。
- 加入 OPEIU/Local 29 工会。